期待される役割
業務遂行に必要な能力や専門知識を習得し、基本行動を正しく実行できることが求められる。
会社経営について理解を深め、後輩の指導育成に携わる。
必要な能力
・社内外折衝力、交渉力
・説得力、プレゼンテーション、コミュニケーション
・業務遂行能力（初級リーダーシップ能力）
・企業経営理解、組織運営理解
・後輩指導
研修プログラム
MGオンラインProインタラクティブ
（若手社員向け）
オンライン上のビジネスゲーム（マネジメントゲーム）による経営疑似体験を通じて、
利益の上がるメカニズムを理解し、計数能力と、計数に基づく戦略思考、意思決定能力を高める。
お問い合わせはこちらから
研修内容や費用についてはこちらからご相談ください。
マネジメント・カレッジ株式会社（Management College Corporation）
〒104-0061 東京都中央区銀座七丁目15番11号 日宝銀座Kビル5階
TEL：03-6228-4077 ／ FAX：03-6228-4078
E-Mail : mcc@mgtco.co.jp
